Основные проблемы корпоративной социальной ответственности бизнеса и пути их решения

Возможные риски и необходимые законодательные инициативы для стимулирования ее развития в Казахстане Автор статьи вкратце анализирует особый институт недропользования как Корпоративная Социальная Ответственность КСО нефтегазовых компаний, оперирующих в Казахстане, необходимость развития которой должны осознавать каждое государство и каждая бизнес структура. Является ли КСО ответственностью государства перед народом обеспечить все условия на законодательном уровне, либо КСО —это ответственность компаний, чья деятельность не должна негативно отражаться на окружающих? Эти и многие другие вопросы как, например, необходимые механизмы стимулирования развития КСО в Казахстане и возможные последствия для недропользователей в случае несоблюдения обязательных юридических норм в области КСО будут также рассмотрены в данной статье. Юридически понятие Корпоративной Социальной Ответственности еще не закреплено в Казахстане. Однако, мы понимаем, что КСО — это обязательство компаний осуществлять операции в соответствии как с правовыми обязательствами, так и с этическими нормами, инвестировать в устойчивое развитие общества, в котором они осуществляют свою деятельность, а также обязательства правительств поощрять корпорации вносить вклад в развитие КСО. В Великобритании правительство рассматривает КСО как вклад в развитие целей устойчивого развития; то, насколько компании принимают во внимание свое воздействие на экономическую, социальную и окружающую среду — максимизируя положительные и минимизируя негативные последствия, осознавая долгосрочные необходимости и потребности общества. В рамках Стратегии Казахстана войти в число 50 наиболее конкурентоспособных и динамично развивающихся стран мира, Президент Нурсултан Назарбаев подчеркнул необходимость введения международных стандартов социальной ответственности бизнеса как один из приоритетов для дальнейшей модернизации общества. Неудивительно, что КСО часто путают с корпоративным управлением, однако это разные понятия. Корпоративное управление обычно относится к вопросам по владению и контролю компаний, и охватывает такие понятия как принятие решений, отчетность и прозрачность, когда КСО относится к более обширным вопросам — сотрудники, подрядчики, общество, потребители и заинтересованные НПО. Компании и государство должны рассматривать КСО как инвестицию в особый стратегический актив, нежели как затраты.

Ваш -адрес н.

В учебном пособии впервые системно осмысляется отечественный опыт развития социальных инвестиций и социального партнерства, оценки их эффективности, в том числе с использованием авторских наработок, полученных на материале участия в разработке и реализации ряда федеральных и региональных проектов и программ; деятельности организаций, обеспечивающих развитие социальных инвестиций и социального партнерства; участия в экспертной группе Минрегионразвития по моногородам.

Некоторые из таких наработок являются приоритетными, на них получено авторское свидетельство. К основному тексту прилагается справочный материал: Рассчитано на преподавателей и студентов уровня бакалавриата и магистратуры факультетов менеджмента, социологии, прикладной политологии.

Корпоративная социальная ответственность – понятие, которое можно назвать более Однако нельзя не сказать о том, что наш бизнес с течением времени также серьезно ; 0; 0; Бизнес статьи.

О корпоративной социальной ответственности малого и среднего бизнеса Фуртак А. Более того, Концепция долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до года, утвержденная распоряжением Правительства Российской Федерации от В частности, в указанном документе закреплено, что достижение целей развития, успешная модернизация экономики и социальной сферы предполагают выстраивание эффективных механизмов взаимодействия общества, бизнеса и государства, направленных на координацию усилий всех сторон, обеспечение учета интересов различных социальных групп общества и бизнеса при выработке и проведении социально-экономической политики.

Одним из инструментов выстраивания сбалансированных механизмов взаимодействия общества, бизнеса и государства может стать внедрение в деятельность российских компаний принципов корпоративной социальной ответственности. Правительством Российской Федерации Кроме того, корпоративная социальная ответственность становится одним из неотъемлемых элементов лучших практик корпоративного управления. Уделяя достаточно скромное внимание вопросам корпоративной социальной ответственности, Кодекс, тем не менее, в п.

В этой связи совету директоров, как коллегиальному органу, осуществляющему стратегическое управление обществом, Кодекс предлагает учитывать интересы иных заинтересованных сторон, включая работников, кредиторов, контрагентов общества; принимать решения с соблюдением принятых стандартов охраны окружающей среды и социальных стандартов.

Текст работы размещён без изображений и формул. Полная версия работы доступна во вкладке"Файлы работы" в формате Институт социальной ответственности бизнеса СОБ , корпоративной социальной ответственности КСО характерен для стран с рыночной экономикой, демократическими ценностями и гражданским обществом. Социальная ответственность бизнеса является важным и эффективным инструментом управления устойчивым развитием общества.

По мнению специалистов, в мире существует несколько устоявшихся моделей социальной ответственности бизнеса. Каждая из них отражает тот общественно-экономический уклад, который исторически сложился в той или иной стране [1].

Эта статья набрала 0 голосов В связи с этим, КСО в бизнесе рассматривается как совокупность двух её взаимосвязанных направлений: внутреннего.

Существуют факторы, тормозящие создание единой модели. Как правило, выделяют три основные группы причин, препятствующих развитию Корпоративной социальной ответственности в России: К политическим относится отсутствие опыта государства для решения такого рода проблем. В настоящее время на законодательном уровне не регулируется деятельность компаний в области КСО.

К социальным причинам относят социальные проблемы, оставшиеся после развала СССР. Например, высокий уровень бедности в регионах. К географическим причинам относится проблема отдаленности населенных пунктов, в частности, в Сибири и на Дальнем Востоке. Большое внимание уделяется повышению квалификации молодежи и создание дополнительных рабочих мест. Европейская модель КСО так же характеризуется вовлечением бедных слоев населения и сотрудников-пенсионеров в деятельность организации.

Смысл заключается в том, что пенсионеры представляют интересы компании на различных мероприятиях, но при этом зарплату они не получают, но организация компенсирует все затраты на переезд, питание, проживание.

ТЕОРИЯ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ В бизнесе

Роль корпоративной социальной ответственности в менеджменте организаций Никишина Анастасия Юрьевна магистрант 2 курса, Южный федеральный университет, г. Таганрог Новицкий Владислав Викторович магистрант 2 курса, Южный федеральный университет, г. Таганрог Корсакова Татьяна Владимировна научный руководитель, д-р пед.

Nota Bene - Экономический интернет-журнал - Архив Статей; История развития корпоративной социальной ответственности в России насчитывает социальная ответственность бизнеса существовала в основном в виде.

Почему важна корпоративная социальная ответственность бизнеса Статистика подтверждает: Улучшая условия жизни, бизнес делает долгосрочные инвестиции и в собственное развитие. Возьмем, к примеру, добывающую компанию, деятельность которой наносит ущерб окружающей среде. Она приносит прибыль, платит зарплаты и налоги, не нарушает закон, но ничего не делает для улучшения жизни общества.

Такая компания вряд ли будет динамично развиваться. Нужно ли тратить на него деньги? Поддержка культуры, образования, медицины формирует благоприятное общественное мнение, открывает новые круги общения для бизнеса. Однако стоит отметить, что благотворительность не должна быть импульсивной — нужна стратегия, кому и чем и зачем помогать. Например, банки поддерживают элитарную культуру оперные театры, картинные галереи , чтобы их бренд ассоциировался с респектабельностью, вечностью и пр.

Глобальные корпорации борются с недостатком воды в Африке, с экологическими проблемами, неизлечимыми заболеваниями недавно международная соцсеть пожертвовала крупную сумму на создание вакцины от вируса Эболы.

КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ КАК ФАКТОР КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ бизнеса

Цитировать Электронная ссылка Печатная ссылка Скопируйте отформатированную библиографическую ссылку через буфер обмена или перейдите по одной из ссылок для импорта в Менеджер библиографий. За последние несколько лет в России наблюдается рост интереса к корпоративной социальной ответственности. Власть же пытается поддержать эту идею, справедливо полагая, что большая часть российского бизнеса окажет содействие в решении хотя бы части современных социальных проблем.

Однако вместе с тем прослеживается недопонимание в области реализации КСО. В связи с этим я представлю свою точку зрения развития концепции корпоративной социальной ответственности в России. В разные годы были предложены различные определения социальной ответственности, однако после выхода в г.

Говоря о социальной ответственности бизнеса, мы часто забываем . на первый взгляд пугающими, но содержание статьи абсолютно правильное. Корпоративная социальная ответственность в России сегодня.

Можно сделать вывод о том, что характерной чертой корпоративной социальной ответственности в России является активность крупного бизнеса, при этом малый бизнес практически лишен возможности принимать участие в общественно полезных мероприятиях. Можно выделить причины такой непропорциональности в структуре корпоративной социальной ответственности: Интерес некоммерческих организаций общественных движений к этой сфере традиционно высок, деятельность компаний связана с высоким уровнем социальных ожиданий, поскольку касается общенациональных богатств.

Это обязывает компании регулярно отчитываться перед обществом о своей деятельности. Исходя из этого можно выделить барьеры, встающие перед малым бизнесом на пути приобщения к практике КСО: Сумма средств ресурсов , направляемых на реализацию программ корпоративной социальной ответственности, напрямую зависит от объема прибыли компании. По состоянию на год к категории малого бизнеса принято относить фирмы, годовой объем выручки которых не превышает млн рублей.

Традиционно внимание СМИ и общественных движений приковано к деятельности крупных корпораций, при этом освещение социальной активности мелкого бизнеса не представляет для них интереса. Нахождение возможностей для участия малого бизнеса в реализации различных полезных для российского общества идей имеет большое значение.

Корпортативная культура

Забота о социально незащищенных людях — задача государства, бизнеса или благотворительности? Что же сейчас бизнес понимает под социальной ответственностью? Эти вопросы мы задали экспертам.

Корпоративная социальная ответственность Текст научной статьи по излагаются принципы и уровни социальной ответственности бизнеса.

Снижение негативного экологического воздействия на изменение климата 33,3 Результаты исследования РСПП показывают, что крупные российские компании рассматривают устойчивое развитие прежде всего с точки зрения достижения экономических целей и соблюдения обязательств перед работниками. В отличие от международных, российские компании в гораздо меньшей степени видят свою роль в решении глобальных проблем, таких как изменения климата. Представляет интерес, что конкретные показатели эффективности в области устойчивого развития, относятся прежде всего к персоналу.

В отличие от декларируемых целей и принципов, КПЭ являются конкретным управленческим инструментом, используемым при планировании и оценке, а потому могут считаться более точным показателем реализации практик в области КСО среди российских компаний. Приоритетность КПЭ, относящихся к персоналу, с одной стороны, показывает относительно более высокую важность социальных обязательств перед работниками, в сравнении с другими аспектами.

Однако вместе с тем это тот аспект КСО, который, в отличие, например, от обязательств перед локальными сообществами, обществом в целом, целей охраны окружающей среды, соблюдения этических принципов и др. Иными словами, приведенные данные могут означать, что российские компании в своей практике стремятся ориентироваться на те аспекты КСО, которые имеют очевидный экономический смысл и связь которых со стратегическими целями наиболее видна. Таким образом, совокупность имеющихся данных о целях и практиках российских компаний в области КСО показывает, с одной стороны, постепенное включение этого направления в систему корпоративного управления крупнейших компаний, а с другой стороны, существенные отраслевые различия и преимущественный фокус компаний на социальные программы для персонала, которые наиболее прямо связаны с достижением экономических целей.

Безусловно, важное значение в определении особенностей КСО в российских компаниях, следует считать институциональные и структурные факторы российской экономики.

ЭФФЕКТИВНОСТЬ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ДЛЯ бизнеса

Это обязательство выходит за рамки установленного законом обязательства и предполагает, что организации добровольно принимают дополнительные меры для повышения качества жизни работников и их семей, а также местного сообщества и общества в целом. Социальная ответственность бизнеса носит многоуровневый характер: Базовый уровень предполагает выполнение следующих обязательств: Второй уровень предполагает обеспечение работников адекватными условиями не только работы, но и жизни:

Также выявлены проблемы малого бизнеса при реализации программ КСО, предложены варианты их решения и стратегия поведения предприятий.

Развитие[ править править код ] Сам по себе термин КСО начал повсеместно использоваться в начале х годов, хотя эта аббревиатура встречалась редко. Подходы[ править править код ] Некоторые авторы комментариев выявили различие между подходами к КСО в континентальной Европе и англосаксонских странах. Здесь они создали Центр раннего обучения , чтобы помочь образованию детей из местного сообщества, а также обучению взрослых новым навыкам. Большая часть этих проектов КСО создана в Африке.

В России распространенным подходом является понимание социальных инвестиций компании как вклада в системное преобразование социальной жизни городов, где расположены её предприятия и живут поколения работников. Социальный учёт, аудит и отчетность[ править править код ] Принимать ответственность за своё воздействие на общество означает, прежде всего, что компания должна отчитываться за свои действия, вести их учёт. Таким образом, концепция, которая описывает взаимосвязь социального и экологического воздействий экономической деятельности компании на определенные группы по интересам и на общество в целом, является важным элементом КСО [5].

Был разработан ряд руководств и стандартов отчетности , которые служат в качестве основных принципов социального учёта, аудита и отчетности: Отчет о ходе выполнения описывает реализацию компанией десяти универсальных принципов Договора. В некоторых странах существуют законодательные требования к социальному учёту, аудиту и отчетности например, во Франции , однако четко измерить социальную и экологическую эффективность сложно.

Ответственность наступает в результате игнорирования или недостаточного внимания субъектов бизнеса к требованиям и запросам общества и проявляется в замедлении воспроизводства трудовых ресурсов на территориях, являющихся ресурсной базой для данного вида бизнеса. Данное определение скорее идеальное, и не может быть полностью претворено в действительность хотя бы потому, что просчитать все последствия одного решения просто невозможно.

Долженствование здесь является внутренним, перед самим собой, и основывается на моральных нормах и ценностях, приобретенных в процессе социализации. Существуют организации, которые стимулируют бизнес к социальной ответственности, так, например, проект"Знак социальной ответственности" ЗСО сам находит людей, которым предприятия могут помочь, и взамен на их помощь предоставляют право на использование своей торговой марки"", которая демонстрирует клиентам и партнерам компании принадлежность компании к кругу социально ответственных.

КОНЦЕПЦИИ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ бизнеса: ИСХОДНЫЕ ПОНЯТИЯ И КЛАССИФИКАЦИИ

Насколько это понятие актуально в сегодняшней бизнес среде? Предлагаем Вашему вниманию статью Джима Густафсона. Сущность корпоративной социальной ответственности, или ответственности бизнеса перед обществом, представляет собой один из самых динамичных и сложных вопросов, с которыми сегодня сталкиваются руководители компаний. Поскольку во всем мире правительства продолжают сокращать вмешательство в деятельность предприятий, компании частного сектора испытывают все большее давление необходимости играть активную роль в превращении мира в комфортное место для жизни людей.

Пока лишь несколько международных корпораций стали настолько влиятельными, что превзошли многие государства по мощи и ресурсам, необходимым для позитивного влияния на глобальные изменения.

Ранее, в году, по примеру американцев и канадцев была образована сеть евробизнеса по КСО (European Business Network — CSR Europe).

Печать Значительные экономические, социальные и экологические потрясения последних десятилетий заставили пересмотреть устоявшиеся практики ведения бизнеса и принципы организации социального сервиса. Зародившаяся в прошлом столетии концепция корпоративной социальной ответственности КСО , определяющая новый подход к управлению предприятием, с каждым днем вовлекает в сферу своего влияния все большее количество компаний по всему миру.

Согласно стандарту, социальная ответственность — это ответственность организации за воздействие ее решений и деятельности на общество и окружающую среду через прозрачное и этичное поведение, которое: В широком смысле корпоративная социальная ответственность представляет собой добровольный вклад бизнеса в развитие общества в социальной, экономической и экологической сферах, зачастую не связанный напрямую с основной деятельностью компании и выходящий за рамки определенного законодательного минимума и принятых в обществе этических норм.

Это ответственность перед деловыми партнерами и сотрудниками, перед местными сообществами и населением в целом [2]. КСО в России развивается достаточно быстро, потому есть возможность опираться на зарубежный опыт построения данной системы. Тем не менее, подавляющее большинство экспертов в данной области, в том числе иностранных, признают, что существующие международные стандарты и подходы к развитию КСО с огромным трудом приживаются на почве российского бизнеса. Поэтому, модели КСО в нашей стране присущи собственные черты, встраиваемые в процессы мирового корпоративного развития.

Клип: Корпоративная социальная ответственность

Узнай, как дерьмо в голове мешает человеку больше зарабатывать, и что ты лично можешь сделать, чтобы избавиться от него полностью. Нажми тут чтобы прочитать!